La voglia di lavorare (e di creare lavoro) non manca di certo. A scarseggiare, piuttosto, sono le modalità, le forme flessibili di contratto, le vie che consentano a chi offre e a chi cerca di incontrarsi e percorrere un pezzo di strada insieme. Da un esperto d’impresa e un esperto di occupazione, due modi diversi, ma congeniali, di guardareallo stesso tema. E alle possibili soluzioni.
